Resiliencia empresarial a través de la propiedad del empleador: el proyecto piloto de Kaiser Permanente de Project Equity

Estudio de caso

This pilot demonstrates that philanthropic support and thought leadership by anchor institutions can play an important role in scaling employee ownership. It highlights an innovative approach to strengthening Kaiser Permanente’s supply chain through transitioning suppliers.

Año de publicación:

2023

Organización / Autor:

Kaiser Permanente in partnership with Obran Cooperative and Project Equity

Idiomas:

Inglés

Área(s) de interés de CWB:

Conversiones de cooperativas de trabajadores

Sector

Investigación

Tema(s):

Educación y formación

Inglés

descargar