يوضح هذا المشروع التجريبي أن الدعم الخيري والقيادة الفكرية من جانب المؤسسات الراسخة يمكن أن يلعبا دورًا مهمًا في توسيع نطاق ملكية الموظفين. ويسلط الضوء على نهج مبتكر لتعزيز سلسلة التوريد الخاصة بمؤسسة كايزر بيرمانينت من خلال تحويل الموردين.
سنة النشر:
2023
المنظمة / المؤلف:
Kaiser Permanente بالشراكة مع Obran Cooperative وProject Equity
اللغات:
إنجليزي
منطقة (مجالات) الاهتمام الخاصة بـ CWB:
تحويلات التعاونيات العمالية
قطاع:
بحث
المواضيع):
